photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le Poste Liaison hiérarchique : Sous la responsabilité hiérarchique et par délégation de la Direction Générale vous êtes responsable du pôle médico-social et membre de l'équipe de direction Horaires : 1 ETP Temps de travail hebdomadaire annualisé selon calendrier établi (192 jours d'ouverture) Planning Hebdomadaire du lundi au vendredi. Statut Cadre Rémunération selon la grille conventionnelle -selon les dispositions de la convention collective 1966, et selon ancienneté. Description du poste En tant que Directeur/trice de pôle, vous piloterez l'ensemble des établissements et services du Pôle Médico-Social. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez garant(e) de la mise en œuvre du projet associatif et de la qualité des accompagnements proposés. Missions principales - Définir et mettre en œuvre la stratégie du pôle en cohérence avec le projet associatif - La gestion administrative, budgétaire et financière des établissements (budget global de plusieurs millions d'euros) - Manager les équipes pluridisciplinaires (80 à 100 collaborateurs) - Garantir la qualité des prestations et la sécurité des personnes accompagnées - Développer les partenariats avec les acteurs[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alès, 30, Gard, Occitanie

A pourvoir dès que possible La CPTS La Cévenole est une association favorisant l'exercice coordonné des acteurs de santé pour proposer une offre de soins adaptée sur le territoire. Pour faire face aux nombreux projets émergents, la CPTS recherche un(e) assistant(e) de gestion polyvalent à temps partiel pour épauler la coordinatrice dans ses fonctions. Les missions principales seront les suivantes : - Suivi de la comptabilité : préparation des budgets et bilans, enregistrement des factures, rapprochements bancaires - Gestion des services généraux : assurances, sécurité, entretien, fournitures - Mise à jour des documents et registres - Aide à la gestion de la vie associative : suivi des adhésions, aide à la préparation des CA et AG - Secrétariat polyvalent : accueil, mails, communication, classement et archivage Profil recherché : - Formation : BTS assistant de gestion / comptabilité ou DUT GEA ou Licence professionnelle en gestion administrative - Compétences : maîtrise des outils de gestion comptable et administrative, connaissances comptables et RH, organisation, rigueur et autonomie, aisance dans la communication et en bureautique

photo Agent hospitalier / Agente hospitalière

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Aimargues, 30, Gard, Occitanie

Bonjours Groupe Présence 30 est un réseau associatif sans but lucratif qui propose depuis 50 ans des services sur l'ensemble des territoires du Gard. Les Familiales du Sud, marque déposée par l'association Présence 30 RAVI (Rester Au Village), accueillent des personnes autonomes et semi-autonomes de plus de 60 ans dans des logements individuels adaptés, au sein de 6 Résidences Autonomie réparties dans le département. Ces structures à taille humaine, de 17 à 24 résidents, offrent un cadre de vie sécurisant et familial. De nombreux services sont proposés tout en laissant leur autonomie aux résidents. Des espaces privés et collectifs permettent de préserver leur intimité tout en favorisant les relations et le maintien du lien social. Travailler au sein des Résidences Autonomie Une équipe, composée de postes d'agents polyvalents, cuisiniers, veilleurs de nuit et Directrice de Résidence, est présente 24/24 pour accompagner et soulager les résidents dans les actes essentiels du quotidien. Les postes proposés au sein de nos Résidences Autonomies sont polyvalents et assurent un soutien moral et social aux résidents avec comme valeur centrale la bienveillance. Au sein de la résidence[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Formateur.ice FLE référent scolarité Missions : Le ou la formateur.ice est garant(e) de l'accompagnement à la scolarité des jeunes pris en charge par le Pôle Jeunesse et Migrations Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service du Pôle Insertion Innovation Interculturalité Vous participez à la mise en œuvre des orientations définies par l'association et la Direction Générale. Activités principales : - Organisation des actions du Pôle en lien avec la scolarité : o Organiser les actions menées par les ASL o Dispenser des cours de FLE et de soutien scolaire o Développer des projets en lien avec la scolarité o Organiser les inscriptions scolaires - Développement et pérennisation du lien avec l'Education Nationale et les centres de formation o Créer et mettre à jour un outil de recensement des dispositifs existant sur le territoire o Faire le lien avec la DSDEN concernant les affectations scolaires des jeunes o Rencontrer régulièrement les établissements scolaires et les centres de formation pour présenter le fonctionnement du Pôle et les besoins des jeunes accompagnés o Être l'interlocuteur(trice) priviligié(e) des professionnels de l'Éducation[...]

photo Responsable de site de traitement des déchets

Responsable de site de traitement des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Nivillac, 56, Morbihan, Bretagne

Placé(e) sous la responsabilité de la responsable du service déchets, le/la chargé/e de prévention des déchets aura en charge le pilotage, l'animation et le suivi de la politique de prévention, d'économie circulaire, et de tri des déchets. Les enjeux sont forts et riches sur ces thématiques qui s'inscrivent dans la stratégie du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés de la Communauté de communes. Missions : Pilotage du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) - Mettre en œuvre les actions qui y sont inscrites - Garantir le respect des engagements pris avec les partenaires externes et internes - Suivre et animer les travaux de la CCES (Commission Consultative d'Elaboration et de Suivi) du PLPDMA - Déterminer les ratios, les indicateurs pour assurer son suivi et proposer d'éventuelles actions complémentaires et/ou correctives - Proposer, planifier, mettre en œuvre et évaluer tout type d'actions de prévention des déchets pour la collectivité Suivi et animation de la politique de prévention, d'économie circulaire et de tri des déchets - Organiser et réaliser des animations, ateliers, manifestations en interne et en externe -[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une entreprise qui bouge ! Le CIC affiche sa volonté d'accompagner tous ceux qui se sentent « Entrepreneurs de leur vie » au travers de son positionnement  « Construisons pour que le monde bouge ». Mettant l'innovation au coeur de sa stratégie, le CIC offre des prestations performantes dans les métiers de la Banque, de l'Assurance et des services technologiques. Il s'appuie sur ses 5 banques régionales et son réseau, de plus de 2.000 agences en France, pour apporter à ses clients qualité de service, réactivité et circuit de décision court. Cette implantation lui permet d'accompagner ses 4,7 millions de clients (particulier, professionnel, entreprise et association) dans leur développement à l'échelle nationale, européenne et internationale. Par son rattachement au Groupe CREDIT Mutuel Alliance Fédérale, il possède des fonds propres, une notation et une indépendance qui en font l'une des banques les plus solides de France et d'Europe. Rejoindre le CIC, c'est intégrer une entreprise à l'écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que notre réussite réside notamment dans le développement des compétences collectives et individuelles, ainsi[...]

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Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice du CIDFF et dans le respect de la plus stricte confidentialité des travaux qui lui sont confiés, le directeur ou directrice adjoint(e) est attendu (e) sur : - L'assistance de la direction dans l'ensemble de ses missions de gestion - Le Montage dossier subvention - Suivi et Bilans des dossiers et actions - L'élaboration de tableaux de bord de suivis - La Gestion et suivi des comptes clients / fournisseurs et de leur règlement - L' Application et mise en place d'outils liés à la gestion des Ressources Humaines - Préparation des éléments pour les paies - Mise en place et suivi de fiches Temps et de leur affectation aux différents projets - La Mise en place, suivi d'outils de Communication (site Internet, réseaux.) Aptitudes souhaitées : - Capacité d'animation d'équipe - Ouverture d'esprit - Faculté d'initiative - Maitrise de l'outil informatique/ bureautique - Capacité à créer et formaliser des tableaux de bord Obligation de confidentialité et de réserve sur l'ensemble des données, informations et documents qu'il/elle traite ou dont il/elle peut avoir connaissance. La connaissance du milieu associatif, du territoire, de la sensibilisation[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Bouaye, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Ville de Bouaye (8 300 habitants - membre de Nantes Métropole) recrute dès que possible Un agent de médiathèque (H/F) Au sein de la direction de la vie associative, de la culture et des sports Contrat à durée déterminée de 7 mois (renouvelable) Cadre d'emplois des adjoints territoriaux du patrimoine / Temps non complet 17h30 hebdomadaires La commune de Bouaye recherche un agent de médiathèque (H/F) contractuel(le) à temps non complet pour 7 mois renouvelable, afin de compléter le temps de travail d'un agent en temps partiel. Rattachée à la Direction Vie Associative, Culture et Sports, la médiathèque anime la politique de lecture publique sur le territoire communal en cohérence avec les orientations de la politique culturelle de la Ville. Sous l'autorité de la responsable de la médiathèque, l'agent participe à la mise en œuvre de la politique de lecture publique de la médiathèque. MISSIONS : - Accueil et services au public durant les heures d'ouverture de la médiathèque : - Accueil physique et téléphonique, information et conseil sur le fonctionnement de la structure et l'offre de lecture, orientation et accompagnement des usagers dans leurs recherches documentaires -[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Metz, 57, Moselle, Grand Est

UMANEIS RH, division du Cabinet de Recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur médico-social, social et sanitaire, recrute le Directeur de pôle inclusion sociale (h/f) de l 'Union Departmentale des Associations Families de la Moselle, dont le siège est basé à Ars-Laquenexy, à proximité de Metz. Institution reconnue d'utilité publique, l'UDAF de la Moselle un acteur incontournable de l'accompagnement social sur le territoire mosellan. Avec plus de 10 000 personnes soutenues chaque année et une trentaine de dispositifs déployés sur 16 sites, l'association agit pour l'autonomie, l'insertion sociale, la protection juridique et bien d'autres missions essentielles. Son équipe, composée de 300 collaborateurs, œuvre avec engagement et expertise pour répondre aux besoins des familles et des personnes en difficulté. En tant que Directeur (h/f) de ce pôle stratégique, vous serez au cœur des actions visant à favoriser l'inclusion sociale et à développer les dispositifs d'hébergement, de logement accompagné, d'accompagnement santé et d'insertion professionnelle. Rattaché au Directeur Général et membre du Comité de Direction, vos principales responsabilités : Définir et mettre[...]

photo Moniteur / Monitrice activités physiques, sportives adaptées

Moniteur / Monitrice activités physiques, sportives adaptées

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ? Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais. Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD Pinocchio d'Arras Un Enseignant en Activité Physique Adaptée (APA) H/F Dans le cadre d'une création de poste, un CDI à temps partiel (0,5 ETP). Vos missions : - Analyser et évaluer les besoins en activités physiques adaptées des jeunes présentant un profil autistique en vue de la co-construction, du suivi et de l'adaptation de leur projet personnalisé - Concevoir et animer des interventions individuelles ou collectives à destination des jeunes porteurs d'un TSA, dans des perspectives de réadaptation, d'enseignement, de promotion et prévention de la santé et/ou d'intégration sociale par l'activité physique - Evaluer l'impact des accompagnements à la pratique d'activité physique adaptée sur la santé, le développement et les interactions sociales des jeunes porteurs d'un TSA - Aménager, au besoin, l'activité sportive et faciliter l'inclusion - Informer les jeunes[...]

photo Agent / Agente de manutention de charges lourdes

Agent / Agente de manutention de charges lourdes

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'agent du service matériels et logistique assure les activités du service matériels et logistique pour le compte de la commune d'Albi. Missions - activités Activités courantes - Effectuer, au travers d'opérations manuelles et physiques quotidiennes, la manutention, la livraison, le montage, le démontage et la récupération d'un stock varié de matériels (tables, chaises, bancs, barrières, gradins, podiums, praticables, panneaux.) - Assurer un appui logistique aux demandeurs internes ou externes dans le cadre de l'organisation : - de manifestations (sportives, culturelles, festives, commémoratives.) organisées sur le territoire de la ville d'Albi (service municipaux, associations.) - d'événements privés (particuliers, associations...) ou à but lucratif (entreprises, travaux, déménagements.) - Réaliser des opérations de sécurisation des espaces publics et du domaine privé communautaire : pose de barrières (Vauban, Heras), de panneaux de signalisation temporaire, déviations... - Assurer la mise en place des interdictions de stationner (manifestations municipales / application des arrêtés) - Conduire, utiliser et réaliser l'entretien courant (graissage, vérification des niveaux,[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E EDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS en CDI à 35h - PPE116 Poste à pourvoir à partir de janvier 2025 LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'investigation et réparation de l'ADSEA à LAON. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité. Le poste est à pourvoir en CDD à terme non défini à Temps Plein (dans le cadre d'un remplacement ). Coefficient de départ : 434 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à TERGNIER. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 06 mois à Temps Plein (dans le cadre d'un remplacement maternité). Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 *[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à HIRSON. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 12 mois à Temps Plein. Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous êtes diplômé(e) de niveau 6 d'un[...]

photo Psychologue chercheur / Psychologue chercheuse

Psychologue chercheur / Psychologue chercheuse

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'investigation et réparation du pôle enfance de l'ADSEA à LAON 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 4 mois à TEMPS PLEIN (dans le cadre d'un remplacement) Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) [...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. Recrute pour l'ESAT Utopi à Redon, un.e Coordinateur.rice des Projets d'Accompagnement Personnalisés Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. Description du poste : Au sein de l'équipe pluri professionnelle, sous l'autorité de l'équipe de direction, dans le respect du projet associatif, - Vous assurez la coordination des actions concourant à l'élaboration et au déroulement du Projet d'Accompagnement Personnalisé des travailleurs de l'ESAT (3 PAP par semaine) : o Evaluation des situations, recueil des attentes et besoins de la personne en situation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Hermitage, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. Recrute pour le SAJ La Vaunoise à L'Hermitage 50% et la SAESAT Utopi St Jacques de La Lande 50%, un.e Animateur.rice 2e catégorie (H/F) Description du poste : - Sous la responsabilité des Directions et par délégation des Chefs de service, vous exercez au sein de l'équipe médicosociale du SAJ La Vaunoise et de la SAESAT de St JACQUES et vous accompagnez des bénéficiaires en situation de handicap intellectuel et psychique avec ou sans troubles associés. - Vous travaillez dans le respect de la mission et des valeurs de l'ADAPEI 35 affirmées dans le Projet Associatif. Vous inscrivez vos actions dans le cadre du projet d'Etablissement et de Service, de la démarche qualité et de la Bientraitance SAJ/SAESAT. - En relation étroite avec l'équipe existante, vous élaborez et animez des activités éducatives visant à développer la socialisation, l'autonomie dans la vie quotidienne, la préparation à l'entrée dans le monde du travail protégé ou de la cessation[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le chargé de projet participe à la mise en œuvre de la politique territoriale de santé et du projet de santé de la CPTS (Communauté professionnelle territoriale de santé). Il assure la conduite des projets confiés par le coordinateur de la CPTS . Mission 1 : Mettre en œuvre le projet de santé de la CPTS - Il organise, planifie, anime les groupes de travail - Il favorise la dynamique pluri-professionnelle - Il crée les outils nécessaires à la mise en œuvre de ses projets - Il vérifie la coordination des actions et la cohésion d'ensemble - Il accompagne la mise en application des actions et protocoles - Il relève régulièrement les mesures des indicateurs définis - Il effectue des reportings réguliers avec la coordinatrice de la CPTS -Il est en mesure d'assurer de la coordination médicale -Il est force de proposition de nouvelles activités Mission 2 : Appui à la Gouvernance de la CPTS - Participe à la promotion de la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et partenaires du territoire - Il encourage les adhésions au projet CPTS et la structuration de l'exercice coordonné - Il assure des reportings réguliers auprès de la directrice / coordinatrice de la[...]

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Escale Confluences est une association ancrée sur le territoire moissagais, et dont les missions principales sont axées autour de la lutte contre toutes les formes d'exclusion. L'association gère 31 places de CHU, 24 places de stabilisation (8 logements individuels et 3 appartements diffus en cohabitation, et 21 places en HUDA (4 logements diffus). Dans ce contexte, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, nous recrutons un/e travailleur social (H/F). Il/Elle interviendra sur le dispositif de la stabilisation et participera à l'accompagnement d'une dizaine de personnes dans une logique de parcours personnalisés. Vos missions : L'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL : - Participation aux entretiens de pré-admission, avec la cheffe de service ; - Accès et maintien des droits ; soutenir l'accès au numérique et favoriser l'autonomie des personnes accompagnées, l'insertion par l'emploi et le logement des BPI et des personnes en capacité de travailler - Accompagnement dans les démarches administratives et juridiques - Coordonner le futur projet de vie des hébergés et favoriser l'accès à l'insertion des personnes à la rue - Lever les freins à la dynamique d'insertion et favoriser[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'humain, la polyvalence et l'autonomie sont au cœur de ce poste. Vous exercerez vos missions sur notre agence d'Apt. Véritable trait d'union entre les prescripteurs, les client.e.s et les intervenant.e.s (salarié.e.s en parcours d'insertion : aide a domicile, employé.e de maison, agent polyvalent.), vous êtes garant.e du bon déroulement et de la coordination des prestations réalisées. Vous réaliserez le développement des activités sur votre périmètre géographique. Vous recrutez, accompagnez et encadrez les salarié.e.s en parcours d'insertion afin de faciliter leur retour vers un emploi durable. Vos principale missions seront les suivantes : - Evaluer les besoins du.de la client.e (ou b bénéficiaire) sur site ou a domicile. - Assurer la mise en place et la gestion des prestations en veillant a leur qualités et a la satis-faction des parties prenantes (client.e, bénéficiaire, famille , salarié.e.) - Réaliser le sourcing et les recrutements, accompagner et encadrer les salarié.e.s en parcours d'insertion - Assurer le développement des activités sur le territoire - Construire et entretenir des relations de qualité avec le partenaires, les client.e.s et les pres-cripteurs,[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F), En CDI, à temps complet, à 50% sur l'établissement de Vitry Blériot (94) et à 50% sur l'établissement de Vitry Manouchian (94) (cliquez-ici pour les visiter ). Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés. Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble. VOS MISSIONS : * Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé * Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun * Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles) * Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du[...]

photo Le Relais des Ass’O

Le Relais des Ass’O

Vie associative, Courses à pied, Manifestation sportive

Carhaix-Plouguer 29270

Le 27/04/2025

Nouvelle édition du Relais des Ass'O Orientation. Suite aux différents retours des participants, les règles du jeu évoluent ! Pour cette 4ème édition, les participants - toujours regroupés en équipes de quatre relayeurs - effectueront une course au score. Dans ce nouveau format, chaque participant, à tour de rôle, devra trouver un maximum de balises - répertoriées sur une carte d’orientation de la Vallée de l’Hyères - dans un temps limité à 20 minutes. A l’issue du temps cumulé (4x20 min = 1h20), le nombre total de balises validées par l’équipe sera alors comptabilisé. Quelle équipe totalisera le plus de balises ? Dans un esprit de convivialité, cette manifestation sportive et ludique a pour objectif de promouvoir la pratique de la course d’orientation mais également de contribuer à la vie associative de Carhaix. Ainsi, chaque année, plusieurs associations du territoire (sportives, culturelles, caritatives,…) participent à cet événement local et prennent plaisir à découvrir et expérimenter un sport de pleine nature atypique ! Pour tout savoir sur le déroulement de ce Relais des Ass’O, nous vous invitons à nous contacter ou à consulter le règlement général de cette[...]

photo Conducteur / Conductrice de train

Conducteur / Conductrice de train

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTION DU POSTE En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. CONTEXTE Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation[...]

photo Conducteur / Conductrice de train

Conducteur / Conductrice de train

Emploi Transport

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous[...]

photo Trail du Moulin de l'Epinay

Trail du Moulin de l'Epinay

Courses à pied, Nature - Environnement, Patrimoine - Culture

Mauges-sur-Loire 49620

Le 13/04/2025

L’association Un Village Un Moulin, en lien avec la commune de la Chapelle-Saint-Florent, à décidé de mettre à l’honneur les richesses du territoire à travers une course: « Le trail du Moulin de l'Epinay » à Mauges-sur-Loire. Le Moulin de l’Epinay, authentique moulin à vent toujours en fonctionnement offrant un panorama exceptionnel sur les vallées de la Loire et de l’Èvre, Coulaines et ses lacets creusés par l’Evre, Courossé site naturel classé depuis 1995, ou bien encore les vignes, sont autant de passages incontournables que les tracés du trail vous feront découvrir ou redécouvrir! Pour cette sixième édition, le Trail du Moulin de l'Epinay présente deux parcours : -une course nature de 10 km avec un dénivelé positif de 142m -un trail découverte de 23 km avec un dénivelé de 339m -le trail des enfants : un parcours découverte proposé aux familles. L'enfant doit être accompagné d'un parent avec une participation de 1 € par personne. (à partir de 6 ans) Les inscriptions sont ouvertes sur le site Timpulse.

photo La Fête des Métiers d'Art

La Fête des Métiers d'Art

Atelier, Manifestation culturelle, Exposition, Foire - Salon, Artisanat

VILLEDIEU-LES-POELES-ROUFFIGNY 50800

Du 12/04/2025 au 13/04/2025

La 8e édition de La Fête des Métiers d’art de Villedieu-les-Poêles se tiendra les 12 et 13 avril 2025. Elle réunit des professionnels du domaine de l'artisanat d'art pour y vendre leurs créations et montrer leurs savoir-faire. Cette Fête des Métiers d’art est devenue un incontournable au fil des ans, non seulement sur le territoire de la communauté de Communes de Villedieu Intercom mais bien plus largement sur la Normandie et les régions voisines. Cette année, c’est l’Association des Acteurs du Patrimoine de la Manche qui sera l’invitée d’honneur. Elle participe à la sensibilisation de tous aux enjeux de protection et de mise en valeur des patrimoines bâtis, naturels et paysagers.

photo La Fête des Métiers d'Art

La Fête des Métiers d'Art

Fête, Artisanat

Villedieu-les-Poêles-Rouffigny 50800

Du 12/04/2025 au 13/04/2025

La 8e édition de La Fête des Métiers d’art de Villedieu-les-Poêles se tiendra les 12 et 13 avril 2025. Elle réunit des professionnels du domaine de l'artisanat d'art pour y vendre leurs créations et montrer leurs savoir-faire. Cette Fête des Métiers d’art est devenue un incontournable au fil des ans, non seulement sur le territoire de la communauté de Communes de Villedieu Intercom mais bien plus largement sur la Normandie et les régions voisines. Cette année, c’est l’Association des Acteurs du Patrimoine de la Manche qui sera l’invitée d’honneur. Elle participe à la sensibilisation de tous aux enjeux de protection et de mise en valeur des patrimoines bâtis, naturels et paysagers.

photo 15ème Salon de la chasse et 23ème rendez-vous des cerfs

15ème Salon de la chasse et 23ème rendez-vous des cerfs

Photographie - Vidéo

Châteauroux 36000

Du 12/04/2025 au 13/04/2025

La présentation des trophées de cerfs prélevés au titre de la campagne 2024-2025, (soit plus de 900) identifiés par classes d’âges grâce à l’étude mandibules et regroupés en une présentation méthodique, esthétique et pédagogique. Une zone dédiée aux Acteurs de la ruralité, regroupant différentes structures oeuvrant sur notre territoire. Un espace dédicaces, consacré à des auteurs aux styles différents.Un forum réunissant nos Associations cynégétiques départementales. Une expo photos exclusivement réservé aux photographes amateurs, ainsi que l’habituel concours dont les thèmes retenus cette année concerne : « la vie dans la mare forestière », « les combats d’animaux » et « Dans les bras de Morphée ». Et bien plus encore !

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

SOLIHA Grand Paris recherche un(e) assistant(e) administratif pour contribuer au rayonnement du dispositif Eco-Rénovons Paris+ sur le territoire parisien et à celui de l'association sur ses champs d'intervention. Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de projets de territoires » (60 collaborateurs) dont l'objectif est d'accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques d'amélioration de l'habitat privé. Sous la responsabilité de cheffes de projet, vous rejoindrez l'équipe pluridisciplinaire dédiée à l'animation du dispositif Eco-Rénovons Paris+ (ERP+), dispositif ambitieux de rénovation énergétique et environnementale des copropriétés parisiennes que Soliha Grand Paris anime pour la Ville de Paris. En lien avec les équipes opérationnelles et l'équipe de pilotage, vous aurez pour missions principales d'appuyer vos cheffes et les chargé.e.s d'opérations dans l'animation du dispositif ERP+ et l'accompagnement des copropriétés lauréates dudit dispositif et plus précisément de : - Aider à la préparation des instances de pilotage du dispositif (préparation des ordres du jour et des comptes rendus des comités opérationnels, des[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Région : Pays de la Loire Employeur : Association Léo Lagrange Animation Intitulé du poste : Coordinateur.trice Enfance & Jeunesse H/F Localisation du poste : Maison de quartier des Hauts de Saint Aubin (Angers - 49) Temps de travail : Temps Plein (35 heures hebdomadaires) Durée du contrat : CDI Classification : Groupe F - Indice 350 de la Convention Collective Nationale ECLAT Salaire mensuel brut : 2463.50 € A noter : possibilité de valorisation de l'expérience justifiée dans le secteur de l'animation et/ou de l'ESS et à poste similaire (points de reconstitution de carrière) Avantages : Mutuelle Entreprise - Prime Annuelle - Epargne salariale - 7 semaines de congés (CP et RTT) - Activités sociales et culturelles CSE Date de prise de fonction : 17 MARS 2025 Cadre du poste : La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'une organisation porteuse de sens, tournée vers l'avenir et en pleine évolution ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP) pour notre équipe l' Espace Ressources Delta. Contrat : CDI à temps plein Disponibilité : Dès que possible Service : L'Espace Ressources DELTA est un établissement médico-social offrant un service d'accompagnement de personnes en situation de handicap vers le travail en milieu protégé ou en milieu ordinaire. L'accompagnement à l'insertion socio-professionnelle s'effectue avec l'ensemble des partenaires du territoire et en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Missions du poste : Le ou la Conseiller(e) en insertion professionnelle accompagnera les personnes en situation de handicap, dans la construction et la mise en œuvre de leur projet d'insertion professionnelle. Il ou Elle recherchera avant tout le développement des compétences, la promotion et la valorisation sociale et professionnelle des usagers. Il ou Elle mobilisera l'ensemble des moyens mis à sa disposition pour : - Accompagner individuellement les usagers dont il[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Addictions France, dénommée ANPAA, recherche au sein du CAARUD (Centre d'accueil et d'accompagnement à la réduction des risques pour les usagers de drogues) à Vesoul un(e) travailleur(se) social(e) en CDD pour le remplacement d'un salarié en arrêt maladie. ** Prise de poste dès que possible ** ** Travailleur social H/F à 35h/semaine - Lundi / Mardi / Jeudi et Vendredi** ** Diplôme exigé: DE Educateur Spécialisé, CESF ou Assistant social** Pour postuler transmettre CV + Lettre de motivation. Ne seront pas étudiées, les candidatures sans lettre de motivation et les candidatures sans la formation requise Vous travaillerez sous l'autorité du directeur et de la cheffe de service, responsables du projet d'établissement. Vous serez membre de l'équipe pluridisciplinaire et assure l'interface entre l'établissement et le réseau. Vous observerez les règles de discrétion et respecte le secret professionnel. VOS MISSIONS : Au CAARUD, le/la travailleur(se) social(e) propose à toute personne consommatrice de produits psychoactifs, un accueil, une écoute, des conseils à la réduction des risques, une distribution de matériels RDRD et un accompagnement sanitaire et[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du responsable du secteur Jeunesse, vous accompagnez les adolescents et jeunes adultes du territoire à travers plusieurs dispositifs : - les accueils libres de Cinq Mars la Pile (Mix'Ados) et Langeais (Cas'Ados) 11/25 ans - l'ALSH ados de Langeais (D'Click) pendant les vacances scolaires 11/17 ans - Le Point Information Jeunesse (PIJ) 16/30 ans - Le foyer du collège de Langeais Vos missions principales : - Animer les accueils libres durant les périodes scolaires et les vacances scolaires : Animer et faire vivre ces temps d'accueil Impliquer les jeunes dans le choix des activités Accueillir les jeunes et les accompagner dans leurs projets (départ en vacances, sortie, création d'un événement, etc.) Être force de proposition sur l'organisation de temps forts (veillées, sorties) Informer les jeunes sur leurs droits et les épauler dans leur parcours d'émancipation Veiller à la sécurité physique et morale des jeunes - Animer hors-les-murs (démarche d'aller-vers) Aller à la rencontre des jeunes dans l'espace public pour recueillir leurs besoins et envies, faire connaitre le secteur jeunesse Animer des activités au sein de l'espace public (city stade, etc.) - Participer[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Melesse, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h, basée sur le Nord de l'Ille-et-Vilaine, accueille et accompagne des jeunes en situation de handicap ainsi que des jeunes confiés à l'aide sociale à l'Enfance. Elle dispose également d'une plateforme d'appui constituée de services qui viennent en soutien de l'environnement des jeunes en situation de vulnérabilité. Dans le cadre de l'accompagnement de jeunes dits à double vulnérabilité, concernant des jeunes relevant des champs de la protection de l'enfance et du handicap, le Dispositif Ressource Accueil Accompagnement (DRAA) "L'Amarr'âge" recrute dans le cadre de l'extension de son activité de Prestation en Milieu Ouvert : Un Accompagnant Educatif PMO H/F Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein - CCN66 Poste basé à Melesse avec des temps d'accompagnement sur l'ensemble du département Missions : - Accompagner des jeunes de 0 à 20 ans sur le territoire bretillien afin de favoriser leur maintien dans leur lieu de vie habituel - Garantir la mise en oeuvre du PPEF - Proposer des activités médiatisées concourant à leur apaisement, leur mieux être et soutenant leur place dans les dispositifs de droit commun - Organiser le projet d'accueil des jeunes[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'APFE, association œuvrant sur la levée des freins à la mobilité depuis 2017 sur le territoire de la Somme, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Nous recherchons un agent administratif/agente administrative en contrat d'apprentissage. Vous aurez pour mission : - Exécuter des travaux administratifs courants (vérification de documents, frappe et mise en forme de courriers, suivi de dossier administratifs, ...). - Recevoir, rédiger et transmettre les courriers et les courriels. - Etre en charge d'activités de reprographie et d'archivage. - Réaliser l'accueil physique et téléphonique. - Assurer la prise de notes lors de réunions, rédige des comptes rendus. - Etre en charge de la prise de rendez-vous, de l'organisation et de la planification de réunions. - Traiter des dossiers ponctuels. - Gérer et organiser un agenda. Emploi basé sur CREIL (60100).

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Association ALTHEA, acteur majeur de l'économie sociale et solidaire et de l'accompagnement des personnes en situation du handicap sur le territoire sarladais, recrute pour l'IMPRO de Sarlat : 1 Intervenant(e)s social(e)s F/H en CDI à 35h00 Missions principales : - Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accompagnées - Favoriser l'autonomie et le bien-être des personnes accompagnées en tenant compte de leurs besoins et attentes dans le cadre du projet individualisé - Animer et organiser la vie quotidienne sur les maisons collectives et les appartements : - Assurer un temps de présence sur les maisons collectives après les ateliers, notamment en soirée selon les besoins de service - Participer à l'acquisition de l'autonomie à travers une aide apportée aux personnes accompagnées à la réalisation des courses, des repas, l'entretien du logement et du linge etc. - Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique entre individu et collectif - Accompagner des activités sociales, de loisirs, de culture etc. - Participer au dispositif institutionnel : animer des ateliers, collaborer à l'élaboration[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bagnoles de l'Orne Normandie, 61, Orne, Normandie

Dates : dès que possible jusqu'au 16/02, Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - A partir des entretiens avec les patients et/ou leur entourage, vous réaliserez le diagnostic social et l'établissement du plan d'action à court et à moyen terme, vous évaluerez les besoins sociaux ; - Vous accompagnerez les patients dans leurs démarches administratives et favoriserez l'accès au droit commun (ouverture de droits sociaux, administratifs, financiers...) ; - Vous informerez et éclairerez dans les recours, les droits, devoirs et procédures relatifs aux personnes en difficulté et précarité sociale, - Vous assurerez la coordination avec les autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux, en collaboration avec tous les membres du territoire, - Vous travaillerez en collaboration avec les différents professionnels du CMPR et les partenaires extérieurs (organismes, associations, etc.). - Vous participerez aux réunions d'équipes, aux projets et objectifs de l'établissement. Etablissement adhérent à la FEHAP 51. Service de restauration présent sur place et possibilité d'hébergement Votre profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat en tant qu'assistant(e)[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'ESSOR, association reconnue d'utilité publique, 42 établissements et services, 1200 salariés, agissant dans le secteur médico-social et social - www.lessor.asso.fr, recherche pour le Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) situé à Auch : 1 INFIRMIER(E) (H/F) en CDI - TEMPS PARTIEL à compter du 2 mai 2025 Poste est basé à AUCH Description de poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjointe de direction et dans le respect des orientations fixées par le Projet d'Etablissement et de Service, l'infirmier(e) : - Accompagne des personnes en situation de handicap psychique dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion dans la dynamique de leur projet personnalisé d'accompagnement. Son intervention tiendra compte, pour chacune des personnes, de son histoire, de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Crée des conditions pour que chacune de ces personnes soit considérée dans ses droits, ait les moyens d'être actrice de son développement et soit soutenue dans la réalisation de son projet d'accompagnement. Profil recherché : Diplôme d'État Infirmier. Intérêt[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons un animateur.ice souhaitant travailler au sein d'un Centre Social et plus spécifiquement auprès des enfants (3-11ans) et des jeunes (11-25 ans) à besoins spécifiques. Missions principales et public : - Concevoir et animer des formations ou des temps d'échanges à destination des animateur-rices et volontaires afin d'expérimenter de nouvelles pratiques autour de l'accueil des enfants et jeunes en situation de handicap ou rencontrant des difficultés d'inclusion - Encadrer et animer un groupe d'enfants âgés de 9 à 11 ans dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer un rôle de référent sur plusieurs communes et accompagner les groupes de jeunes dans la mise en place de projets (séjours, création de junior associations, organisation d'événements.). - Aller à la rencontre des jeunes, aussi bien au sein de la structure que dans l'espace public (interventions de rue, porte-à-porte). - Encadrer et accompagner des stagiaires ainsi que des volontaires en service civique dans leur parcours. - Organiser et diriger les séjours. - Concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités et projets de loisirs adaptés aux enfants et aux jeunes. - Développer et entretenir[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation L'AARS recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) en CDD pour rejoindre son Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile (HUDA). Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés. Missions Sous la responsabilité du Chef de Service et au sein d'une équipe de travailleur sociaux, vous êtes amenée(e) à réaliser une intervention auprès des populations primo-arrivantes relevant des dispositions de la demande d'asile. Vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement global des ménages dans le cadre du dispositif d'hébergement d'urgence pour la demande d'asile. Plus concrètement, vos missions consistent à : - Réaliser après évaluation initiale, l'accompagnement individuel en tant que référent de ménages ou d'isolés, dans leurs démarches sociales, administratives et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA, liaisons OFII, liaisons avec services de soins... - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'action d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (santé,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Prise de poste dès que possible dans le cadre d'un remplacement, CDD renouvelable. La mission du dispositif : Le SAO reçoit sur rendez-vous les personnes majeures sans enfant, sans hébergement stable. Les enjeux principaux sont de permettre à la personne d'accéder à ses droits (CSS, AAH, RSA etc.) ; de bénéficier d'une adresse postale et d'être orientée vers les structures / partenaires pouvant répondre à ses besoins et à sa situation Votre rôle au sein de notre association : Recevoir la personne en entretien dans un espace d'écoute et de bienveillance Créer du lien afin d'établir une relation de confiance. Engager des démarches avec la personne dans différents domaines. Description de votre poste : - Evaluation de situation : o Identifier les besoins en matière d'accès aux droits o Effectuer un diagnostic au regard de l'hébergement et du logement o Repérer les besoins immédiats de la personne (soins, alimentaire, financier, hébergement etc.) - Référence sociale : o Rétablir la situation administrative et assurer le suivi global (ouverture des droits et mise à jour) o Initier et suivre le parcours d'insertion des[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Il/elle dirige une équipe d'animateurs/trices (personnel technique pour la restauration scolaire et l'entretien des locaux). Il/elle participe activement à la mise en œuvre du projet éducatif des Francas à travers les différents projets pédagogiques développés avec ses équipes. Il/elle accueille et anime en toute sécurité les enfants dans le cadre de l'accueil périscolaire du mercredi, A.L.S.H. du mois d'août. Il/elle élabore un projet pédagogique en veillant à associer et prendre en compte tous les publics (enfants, animateurs, parents.). Il/elle est garant(e) de la qualité des projets d'animation et des activités proposés aux enfants et aux adolescents, ainsi de leur bien-être et de leur sécurité tout au long de l'accueil. Il/elle anime et forme l'équipe d'animateurs/trices en facilitant l'expression de chacun(e) et en créant les conditions d'un fonctionnement démocratique. Il/elle organise, gère l'accueil collectif de mineurs en se référant aux valeurs et au projet éducatif des Francas. Il/elle veille aux bonnes relations entre les individus, organise l'information et la communication et sollicite des partenariats en s'appuyant notamment sur le potentiel éducatif[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Jugon-les-Lacs - Commune nouvelle, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'association des PEP Bretill'Armor recrute des permanents éducatifs pour l'ouverture d'un lieu de vie, pour l'accueil d'enfants et adolescents dans le cadre de la protection de l'enfance, sur le territoire de Jugon les Lacs. Les missions : Accueillir, encadrer et accompagner les jeunes, en cohérence avec le projet et la philosophie du service ; Garantir la mise en œuvre du projet individuel de l'enfant et du projet éducatif ; Assurer l'animation du quotidien du lieu de vie sur la base du « vivre avec » et du « faire avec » ; Maintenir ou développer les liens avec la famille, et l'environnement social, scolaire, sanitaire de l'enfant Compétences et Aptitudes attendues - Capacité à analyser et à évaluer les besoins des enfants et adolescents - Aisance relationnelle, savoir favoriser le travail collaboratif - Par sa posture professionnelle, capacité à instaurer un cadre sécurisant, et à agir avec bienveillance et humilité - Implication, créativité, adaptabilité et rigueur professionnelle Diplômes et Expérience - Expérience du public des enfants et adolescents en difficulté - Diplômes exigé de travailleur social - Permis de conduire - véhicule de service Contrat de[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD en remplacement d'une mise à disposition jusqu'en septembre 2025, l'AARS recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) pour rejoindre son Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile (CADA). Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés. Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de service et au sein d'une équipe de travailleur sociaux, vous êtes amené(e) à réaliser une intervention auprès des populations primo-arrivantes relevant des dispositions de la demande d'asile. En charge de l'accueil et de l'accompagnement global des ménages dans le cadre du dispositif d'hébergement en centre d'accueil pour demandeurs d'asile, vos missions consistent notamment à : - Réaliser, après évaluation initiale, l'accompagnement individuel en tant que référent de ménages ou d'isolés, dans leurs démarches sociales, administratives et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA, liaisons OFII, liaisons avec services de soins... - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'action d'information[...]

photo Écoutant social / Écoutante sociale

Écoutant social / Écoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Au sein d'une équipe composée d'une Maitresse de maison et d'une Technicienne des prestations à la personne, le/a Référent(e) social(e) est en charge de l'accompagnement des personnes victimes de violences ainsi que des familles monoparentales hébergées au sein de notre service. 1er volet : - Pilotage du projet personnalisé et accompagnement social généraliste - Réaliser un diagnostic complet de la situation de la personne accueillie, en l'associant pleinement, et proposer un plan d'action tout en apportant un soutien dans sa mise en œuvre et son évaluation ; - Piloter un accompagnement global et personnalisé visant à rétablir les droits sociaux de la personne, effectuer les démarches d'inscription scolaire et constituer les dossiers de demande de logement ; - Inscrire cet accompagnement dans le réseau de partenaires du territoire et orienter les personnes vers les ressources existantes ; - Encourager la personne accueillie à s'inscrire dans une dynamique de parcours et veiller au respect des préconisations du Service Public de l'Hébergement (lien avec le SIAO, évaluations approfondies, .). 2ème volet : - Accompagnement spécialisé concernant les violences conjugales -[...]

photo Chef(fe) d'équipe d'entretien d'espaces naturels

Chef(fe) d'équipe d'entretien d'espaces naturels

Emploi

-, 12, Aveyron, Occitanie

La Régie de Territoire Progress est une association qui regroupe des habitants, des collectivités locales et des bailleurs sociaux pour intervenir ensemble dans la gestion du territoire. Progress porte deux agréments : une Entreprise d'Insertion ayant comme support le Nettoyage, deux chantiers d'insertion : un avec comme support le maraîchage et l'entretien des espaces verts ruraux, un autre ayant pour support la gestion urbaine de proximité (espace vert, nettoyage des conteneurs, bac compostage pied immeuble.). L'objectif principal du chantier d'insertion est d'accompagner les personnes ayant connu une rupture dans leur parcours professionnel (santé, parcours migratoire, famille.). Les accompagner vers l'emploi à travers l'activité professionnelle sur un des supports portés par l'association, grâce à la présence de conseillère en Insertion professionnelle et d'un encadrement de proximité. Pour en savoir plus : https://regie-progress.fr/ Pour le pôle d'activité « Gestion Urbaine de Proximité », la Régie de Territoire Progress est à la recherche d'un Chef d'équipe. Ce pôle réalise des missions d'une grande diversité sur le territoire de Rodez Agglomération : entretien des[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le service énergie climat mutualisé ou GAL Sud Mayenne, porté juridiquement par le Pays de Château-Gontier, travaille à l'échelle du Sud Mayenne, pour la mise en place de sa politique air-énergie-climat : performance du bâti, modification des pratiques agricoles et alimentaires et modification des usages en mobilité décarbonée. Le territoire ambitionne de devenir TEPos-BC (Territoire à Energie Positive - Bas Carbone) pour 2050. En cohérence avec les Plans Climat Air Energie Territorial (PCAET) du Sud Mayenne, le Projet Alimentaire Territorial comporte 5 axes et leurs objectifs opérationnels, déclinés en 4 actions transversales. Les ambitions des PCAET doivent permettre de réduire les consommations d'énergie et de ressources, augmenter les performances des produits et services, développer les coopérations et assurer la régénération des biocapacités du territoire. Sous l'autorité du responsable du service Energie-Climat, en lien avec les élus référents et agents des 3 communautés de communes, vous mettrez en œuvre le plan d'actions 2023-2027 du PAT adopté en mai 2023 et revu en septembre 2024 afin d'y intégrer les 9 thématiques des PAT. MISSIONS : - Déployer les actions[...]

photo Contrôleur financier / Contrôleuse financière

Contrôleur financier / Contrôleuse financière

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte du recrutement Suite à un départ volontaire, l'association recrute un contrôleur financier (H/F) au sein du Secteur Travail Protégé & Activités, qui assure la gestion de plusieurs établissements et services. Ce secteur accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap, et emploie près de 100 professionnels pour un budget annuel de 15 millions d'euros. Missions Placé(e) sous la responsabilité directe de la directrice de Secteur, vous avez en charge les missions suivantes : Comptabilité / Paie - Supervise, accompagne et/ou contrôle les travaux de comptabilité et de rémunération des ouvriers d'ESAT - Accompagne le déploiement et la bonne utilisation des logiciels de production et de facturation Gestion budgétaire / Contrôle de gestion - Appuie la direction dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie financière, participe au développement de nouveaux projets - Contribue à l'élaboration des budgets prévisionnels, réalise le suivi de leur éxécution, analyse les écarts et propose des mesures correctives. - Contribue à la recherche de financements, assure le montage des dossiers et leur suivi auprès des financeurs - Élabore et/ou fait[...]

photo Congrès Départemental des Sapeurs-Pompiers

Congrès Départemental des Sapeurs-Pompiers

Musique, Concert

Salins-les-Bains 39110

Le 26/04/2025

*Programme prochainement dévoilé* L’Union Départementale des Sapeurs-Pompiers du Jura (UDSP 39) regroupe environ 2450 adhérents. Le réseau associatif agit en coproduction et complémentarité avec le service. Chacun de nos adhérents a son rôle à jouer dans ce réseau des sapeurs-pompiers de France de la Fédération Nationale des Sapeurs-Pompiers de France, et plus particulièrement de notre réseau jurassien ! Anciens sapeurs-pompiers, jeunes sapeurs-pompiers, sapeurs-pompiers volontaires, sapeurs-pompiers professionnels, personnels administratifs et techniques et bénévoles animent toute l’année la vie de nos amicales, socle de notre Union Départementale. Toutes nos commissions qui composent l’UDSP 39, les amicales et les sections JSP agissent au profit du développement de notre Union Départementale et du réseau, et j’en profite pour remercier l’ensemble des acteurs qui s’investissent dans la vie associative des sapeurs-pompiers du Jura. Nous sommes fiers de notre territoire jurassien, de ses sapeurs-pompiers, et de tous ceux qui animent, se rassemblent et fédèrent autour de la cause des sapeurs-pompiers du Jura. En 2025, la ville de Salins-les-Bains commémore le bicentenaire[...]

Ressources supplémentaires